גלה תאימות על ידי סימן גלגל המזלות
Yonta Taiwo: איפה אופנה ובידור מצטלבים
בידור

Yonta Taiwo היא בעלת חזון בתחום האופנה ומנהלת אמנים מנוסה. היא שיתפה פעולה עם Harper's Bazaar כדי להשיג שערים מפורסמים עם מפורסמות כולל נעמי ווטס, ג'סיקה סטמס, מירנדה קר ועוד.
היא גם שימשה כסגנית נשיא לניהול אמנים בסיימון פולר, שם סייעה לקבוצת פופ עולמית לצמוח מחוסר מעריצים למיליארדי זרמים. מערכות יחסים גלובליות, כולל אלה עם AmfAR בפסטיבל קאן ואירועי אופנה בולטים בפריז ובניו יורק, התאפשרו בזכות עבודתה עם אמנים.
צפו בפוסט הזה באינסטגרם
פוסט ששותף על ידי Yontilly_LoFoLi (@yontillylofoliprofessional)
באמצעות עבודתה ביססה את עצמה יונטה כדמות מובילה בתחום. עבודתה במגזינים כמו Harper's Bazaar עזרה להשיק את הקריירה שלה. היא הייתה אחראית על השער ועל הצילום שם.
היא נוסעת לעתים קרובות למקומות שונים בעולם כדי ללמוד יותר על מגמות אופנה ובידור בגלל אופי העבודה שלה.
לאורך הקריירה שלה, היא שיתפה פעולה הדוק עם איש העסקים הנודע סיימון פולר ועשתה טיולים עולמיים משמעותיים, וביקרה ב-27 מדינות שונות, כולל באלי, טוקיו ופריז.
היכולת שלה להתמודד עם המורכבות של תעשיית הבידור בכל תחום והידע המעמיק שלה עם השווקים הגלובליים הפכו להיות מרכיבים מרכזיים בכשירות שלה. נקודת מבט ייחודית זו מעצימה את עבודתה ומאפשרת לה לגשת לכל פרויקט בפרספקטיבה חדשה ויצירתית.
כמנהלת New Faces, היא גם עבדה עבור סוכנות הדוגמנות והכישרונות Next Management. שם היא שיתפה פעולה עם מגוון דוגמניות, כולל Lucky Blue Smith, Pyper America וניקול Trunfio.
לאחר מכן היא עברה לעבוד עם מותגי אופנה אחרים, כולל Lacoste, Sans Genes, Audemars Piguet, Revolve ו-RVLV, ב-h.wood Media ו-h.wood Group. היא פיקחה על שיתופי פעולה מיוחדים לאירועי מרקיזה כמו הסופרבול, פסטיבל קאן AmfAR ו-Coachella בקבוצת h.wood.
העובדה שאנשים מרבים לסבך את הדברים הייתה אחד המכשולים העיקריים שיונטה נאלצה להתגבר במקצועה. עם קורטוב של קומדיה, הדרך שלה לימדה אותה את הערך של הפחתת רעשי רקע ושמירה על מיקוד. למרות שהיא מקבלת שאף אחד לא חסר פגמים, היא גורסת שאנחנו צריכים תמיד לנסות לצמוח מהטעויות שלנו.
בנושא זה, היא אומרת שאחת העצות החשובות ביותר שקיבלה אי פעם הייתה '...לתת לחסד ולרוגע להיות המצפן שלנו, שתמיד מזכירים לנו להכיר בחוסר השלמות שלנו ולשאוף לשיפור.'
ליונטה יש מטרות נעלות לעתיד ושלושה עקרונות מנחים. הראשון הוא לבנות אימפריה יצירתית במגזר המוזיקה והבידור בעזרת מקורבים מיומנים. היא רוצה לדחוף את גבולות היצירתיות ולספק לאמנים את הכלים הדרושים להם כדי לצמוח כאמנים.
שנית, היא שואפת להחזיק בתכונות מניעות מסביב לעולם המשמשים כפרטים יצירתיים לאמנים להתחבר, להתפתח ולקבל השראה.
לבסוף, היא רוצה לתמוך באמנים אחרים על ידי החזרה לאמנים קהילה והעצמת אמנים באמצעות תוכניות חונכות, מענקים ופלטפורמות מתקדמות.
בסך הכל, כשמדובר בשיתוף פעולה עם אנשים ואמנים בתעשיית האופנה והבידור, Yonta Taiwo הוא מומחה. מאמציה נועדו לעודד אנשים מחוננים וליצור קהילה בריאה בתעשייה.